程某受雇于位于庆丰村的一个矸石矿，在工作期间受伤，现要求雇主和村委赔偿。2015年10月9日，焦作市中站区人民法院审结了一起诉雇主和村委的生命权、健康权、身体权纠纷，判决雇主承担赔偿责任，村委会承担相应的补偿责任。

    法院审理查明：2014年7月3日，程某到庆丰村肖某开采的矸石矿工作，2014年7月10日，程某和工友何某一起乘绞车升至井面后撞到了大架上，导致程某摔伤。随被送往医院治疗，经诊断，原告右股骨上端骨，住院97天，花去医疗费4000元。另外，肖某某开采矸石证照不全，系非法开采。

    法院审理后认为，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，原告在肖某雇佣期间受伤，作为雇主肖某应当承担赔偿责任，共计78235.78元。被告庆丰村委会对于被告肖某在自己所有的土地上非法开采，未能及时发现、制止，未尽到管理职责，对原告的受伤亦应承担4000元补偿责任。